精明工作系列

接下来……

现在注册我们11月18日的会议-影响当今职场的宏观人力资本趋势——著名心理学家、作家和创新者托马斯博士Chamorro-Premuzic．

托马斯博士Chamorro-Premuzic
(点击图片查看简介)

工作场所正经历一段大动荡时期。作为I-O心理学家和人才管理方面的领导者，要看到大的图景，并确定我们在哪里、如何发挥最大的影响，可能是具有挑战性的。本次会议的目的是考虑宏观趋势及其战略影响。

这个高度互动的会议将集中讨论影响职场(和I-O心理学家)的5大趋势:

1)危机领导力/危机中的领导力;
2) DEIB永不停息的崛起;
3)健康、健康和福利;
4)混合作业、作业;
5)人工智能时代的人性化工作。

完整的会话详细信息在这里．可提供的议程和时间在这里．

美国东部时间11月18日上午11时至下午2时
会员:139亿美元非会员:169美元

注册在这里

我们鼓励所有SIOP成员邀请非会员的同事参加这个以及所有的“聪明工作”会议。这是提升I-O心理学价值的好方法!对于11月的会议非会员将使用以下优惠码提供会员级别的价格:21 novvws

工作智慧系列虚拟网络研讨会提供继续教育学分机会．
如果您有关于继续教育学分的问题，请与CAE的Susan K. Rogers联系，地址:srogers@siop.org．

申请11月18日SIOP工作智能会议的组织报销

下面是一些文本，我们希望能让您方便地根据需要修改，并向您的组织申请报销，以参加本次会议。

这个会议是一个具有成本效益的职业发展机会，专注于我们这个时代一些最紧迫的工作主题(例如，DEIB，危机领导，员工健康)。参加会议将增强我对如何在我们的组织内有效地解决这些问题的理解。除了在关键领域建立能力和带回可以在(插入您组织的名称)执行的策略之外，我将有机会与从事相关工作的其他人建立关系。

即将到来的

在未来的几个月里，我们还将确定你们、你们的同事和你们的组织认为在引领新的工作世界中最有帮助的东西。通过参加访谈或焦点小组，帮助我们制定相关议程，以帮助我们选择2022年的主题。这是一个很好的机会，与其他siop成员互动，并讨论我们如何为一个更聪明的工作场所做出贡献，以及我们需要什么知识和能力来做到这一点。通过电子邮件注册Worksmart@siop.org我们将为您更新日程安排。

推荐一位思想领袖

你认识一个SIOP的从业者或研究者吗?

在工作场所的“新常态”中从事与关键主题相关的工作?
有很好的演讲/引导技巧?

这是一个很好的机会，通过推荐他们(或你自己)在未来的Work Smart系列活动中展示他们的思想领导力。给聪明的工作团队发邮件

关于这个系列

这个SIOP提供了虚拟学习程序，有特别的内容和有意义的、难忘的互动机会。该系列还旨在增加工业和组织心理学的可见度，并将对SIOP成员和非成员开放。德赢vwin备用

工作世界正处于一个快速变化的时期，作为I-O心理学家，我们在创造一个更智能的工作场所方面有很多可以提供的。除了你自己参与，我们强烈鼓励你成为SIOP大使，并邀请非会员同事利用工作智能学习的机会。

现在是利用I-O心理学做出改变的最佳时机!我们希望你加入我们的[伟大的]内容+[有趣的]连接!

工作智能虚拟学习团队

Veronica Schmidt Harvey(队长|电子邮件）
克里斯汀•博伊斯
Chia-Lin何
丽莎·
艾莉森·奥马利
特里McNelly
杰夫·奎因